あなたの可能性を引き出す！

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営業時間： 8:00～17:00

電気工事士へのキャリアチェンジを応援します

新しい自分への第一歩

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業界未経験者歓迎！入社後の資格取得支援制度あり
check_box 様々な現場を通じて多彩な技術を習得できるチャンス
check_box 実力主義の職場環境で、スキルに応じたキャリアアップが目指せる
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家賃手当や家族手当など福利厚生が充実！
check_box 温かい職場の雰囲気で、仲間と共に成長できる環境

株式会社AODENは埼玉県久喜市に事務所を構え、電気工事と住宅設備工事を手掛けています。施工エリアは埼玉県を中心に、関東圏内幅広く対応しています。基本シフトは8時～17時ですが、休憩時間は120分のため実労働時間は7時間となっております。手に職をつけたい方、腰を据えて働きたい方、現職でのキャリアアップにお悩みの方など、ぜひ当社でキャリアチェンジしてみませんか？

働きながら学べる

経験を積んで自信を持って業務に取り組もう

Point 01

まずは道具や資材の名前を覚えるところから

「見て覚えろ」なんてことは一切ございません。入社初日は、会社でオリエンテーションをし、当社や電気工事について説明します。2日目からは現場に入りますが、現場の雰囲気やどんな作業をしているか見学するだけでOKです！その後、道具の名前や使い方を少しずつ覚えていただきます。
Point 02

先輩社員とバディ体制

簡単な手元作業のお手伝いからスタートしますが、入社して半年あたりまでは、常に先輩社員と動くので、分からないことはその場ですぐに確認ができます。1年後には研修終了となり、独り立ちしていただくことが目標ですが、焦る必要はございません。スキルや知識の習得状況に応じて、先輩社員が丁寧にサポートし続けます。
Point 03

資格取得支援制度

当社は資格取得支援制度を導入しており、電気工事士免許や電気工事に関連する技能講習・特別教育の修了証取得に向け、支援しています。受講の手続きはもちろんのこと、受講費は当社が負担いたしますので、積極的にご活用いただけたらと思います。当社は細かな給与基準を設けており、電気工事士免許を取得することで、ご自身のスキルや知識が向上するだけでなく昇給にも繋がります！

多彩な業務内容

当社における電気工事業の主な業務は、新築や改修物件での屋内外配線工事をはじめ、照明・コンセントの設置や幹線工事など多岐にわたります。一般住宅のエアコン工事や太陽光パネルの交換工事も行っていますが、商業施設やオフィスビル、物流センター等における電気設備工事の割合の方が高いです。

作業内容としては、分電盤や照明器具、空調・換気設備といった各種機器の取り付け・交換、工場や店舗での動力設備工事や機械への電源供給、店舗照明のレイアウト工事も行います。また、漏電調査や機器故障の原因特定、緊急復旧対応、定期点検などの保守業務に加え、外灯や看板照明の設置、屋外配線など高所・屋外での作業も含まれます。

■施工実績

‧⼤宮区桜⽊町複合施設ビル新築⼯事

‧春⽇部市新本庁舎建設⼯事

‧ESR加須DC2新築⼯事

‧ふかや花園プレミアムアウトレット新築⼯事

‧ライフ⻄荻北新築⼯事

‧ロジクロス蓮⽥新築⼯事

‧キャノン本庄H棟新築⼯事

実力主義の職場

年齢や学歴・経歴は不問で、人柄や意欲を重視した採用を行っています。また、当社は年功序列ではなく実力を重視した評価制度を導入しておりますので、経験者の方も大歓迎です。

当社は20～30代の社員が多数在籍しており、社長も30代のため、和気あいあいとしたアットホームな雰囲気が特徴です。工事業界＝コワい職人さん…というイメージをお持ちの方もいらっしゃるかと思いますが、当社は昔ながらの古い格式や伝統ルールなども一切なく、風通しの良い職場ですのでご安心ください。

充実の福利厚生

株式会社AODENでは、家賃手当や家族手当、資格取得支援制度など多彩な福利厚生をご用意しており、社員が安心して働ける基盤を築いています。

家賃手当は、当社への入社を機に引っ越しされた方を対象に支給している手当です。ご結婚やご出産などご自身のライフステージの変化に伴う転職をお考えの方にも大変心強い手当です。会社近くに引っ越すことで、通勤時間が短縮され朝や帰りの時間にゆとりが生まれるだけでなく、毎月かかる固定費を抑えることができ経済的負担の軽減にもつながります。会社から10km以内に居住していること、毎月の支給額は家賃の半分（上限3万円）などをいくつか条件がございますので、引っ越しを伴う転職を検討されている方は、面接時にその旨をご相談ください。

家族手当は、お子様がいらっしゃる社員を対象に支給している制度です。子育てと仕事の両立を少しでも支えられるよう、子1人につき5,000円を毎月支給しています。日々の生活に寄り添いながら、安心して働き続けられる環境を整えることを目的としています。家庭を大切にしながら働きたい方にとって、負担を軽減し、長く活躍できる職場づくりにつながる制度です。

これらの手当は業務内容に直接関係するものではありませんが、生活の安定が仕事の充実につながると考え、長く働き続けられる職場づくりに取り組んでいます。

募集要項

■雇用形態：正社員

■契約期間：期間の定めなし

■試用期間：1ヶ⽉（期間中の条件変動なし）

■勤務時間：基本8:00～17:00（休憩120分、実労働時間7時間）

　　　　　　※案件によって変動がございます。

■給　　与：⽉給300,000円

　　　　　　※給与額に30時間分の固定残業代、その他手当を含みます

　　　　　　※固定残業代は残業発⽣の有無にかかわらず⽀給します

　　　　　　◎随時昇給あり

　　　　　　◎賞与あり(年1回)

　　　　　　◎指定資格取得で基本給UP

　　　　　　⇒昇給スピードが違います！

　　　　　　　⼀般的な会社は「年1回」ですが、当社は【年4回】の実績があり、実⼒次第でグングン年収を上げられます！　　　　　　　「取得した資格の数」や「1⼈で任せられる作業の数」など、成⻑の度合いに応じた細やかな評価制度を　　　　　　　設けています

■休　　み：シフト制（月6日程度）希望休の相談も可能

　　　　　　※繁忙期・閑散期で変動あり

■必要資格：普通⾃動⾞免許（AT限定可）

■歓迎資格：電気工事士免許（給与設定の際に考慮させていただきます）

■福利厚生：交通費支給⇒控除額の上限まで全額⽀給

　　　　　　退職⾦制度あり

　　　　　　制服貸与

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この度は当社の求人情報をご覧いただき、最後までお読みいただきありがとうございます。

私たちは、これまでの経験や専門的なスキルよりも、「新しい環境で前向きに取り組みたい」という気持ちを大切にしています。未経験の方には基本から丁寧にお伝えし、経験のある方にはこれまで培ってきた力を存分に発揮していただけるよう、周囲がしっかりと支える体制を整えています。

もし今、働き方を見直したい、長く続けられる仕事を探したい、環境を変えて新しい一歩を踏み出したいと感じているのであれば、ぜひ一度お話しできれば嬉しく思います。応募の段階で完璧である必要はありませんし、気になる点や不安なことがあれば面接時に遠慮なくお聞きください。あなたがどのような働き方を望んでいるのか、どんな成長を目指しているのかを伺いながら、無理なく力を伸ばしていける環境をご提案したいと考えています。

皆様からのご応募を心よりお待ちしております。